
Por que o salário é pago no 5º dia útil?
Contexto histórico ajuda a compreender que as famílias precisavam de mais previsibilidade para organizar a vida financeira
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Contexto histórico ajuda a compreender que as famílias precisavam de mais previsibilidade para organizar a vida financeira

Categoria pressiona o Senado pela votação da MP do Frete

Regras alteraram direitos, impostos, relações de consumo e a rotina de milhões de pessoas

Pesquisa aponta que quase todas as empresas do setor preveem impactos com a proposta

O professor de Direito do Trabalho Otávio Pinto e Silva explica como deve funcionar essa relação

Campanha afirma que diferentes trabalhadores precisam de diferentes modelos de jornada

Especialistas apontam dúvidas sobre custos, divisão de despesas e alcance da medida para outros modelos empresariais

Especialista afirma que empresas podem avaliar contratos via Pessoa Jurídica diante da redução da jornada

Regra passa a exigir inclusão de riscos psicossociais nos programas de gerenciamento ocupacional das empresas

Redução da jornada para 40 horas sem corte salarial pode elevar custos operacionais e pressionar pequenos negócios

Remuneração exige equilíbrio entre mercado, estrutura interna e legislação trabalhista

O torneio será disputado nos Estados Unidos, Canadá e México

Alguns trabalhadores podem não ser alcançados pelas mudanças, especialmente informais e de setores de funcionamento contínuo

Propostas têm diferenças na jornada semanal, no tempo de implementação e no tipo de regra que será alterada

O texto propõe a continuação das oito horas diárias de trabalho, mas com duas folgas na semana

Mais de um terço dos trabalhadores brasileiros ainda preferem vagas com carteira assinada

A entidade afirma que, embora o debate seja relevante para a sociedade, os impactos econômicos precisam ser analisados

Economista explica que devem ser avaliados cuidadosamente fatores específicos antes de decidir o tipo de admissão